Работа для подростков 14 лет

работа для подростков 14 лет Не только взлослое население нашей страны должно работать для обеспечения (поддержания) своей жизнедеятельности. Так случилось, возможно не от хорошей жизни, или просто для разнообразия, ищут работу и подростки 14 лет.

Почему именно четырнадцатилетние, а не скажем двенадцати или тринадцати (да, школьники 12-13 лет тоже хотят заработать дополнительных карманных денег)?

Дело в том, что для официального трудоустройства, а именно это сегодня гарантирует выплату заработной платы и предоставление всех социальных гарантий и льгот, обязательно необходим паспорт гражданина страны, в которой, собственно, и проживает соискатель.

Согласно законодательства Российской Федерации, иметь паспорт обязаны все граждане РФ, достигшие 14-летнего возраста и проживающие на территории страны. Работодатель имеет право предоставить работу для подростков 14 лет и не моложе.

Именно, в свои 14 лет подросткам доступна работа, продолжительность которой не должна превышать более пяти часов в день, и не более 24 часа в неделю.

Чтобы получить работу подростку в 14 лет помимо паспорта, необходимо еще и иметь согласие от одного из родителей, а также, чтобы эта самая работа не мешала ни здоровью, ни обучению.

Работодатель обязан подписать трудовой договор на работу с подростком не позднее трех дней с момента начала его трудовой деятельности. Испытательный срок для такой возрастной категории работников не устанавливается.

Чтобы в будущем не возникло недоразумений, непосредственно в трудовом договоре должно быть четко отражено, где и кем работает подросток, размер его зарплаты. Перед подписанием договора, необходимо четко обсудить с работодателем свои обязанности, дабы в последствии не пришлось выполнять не нужной работы, не связанной с прямыми обязанности (принеси то, убери там).

Подростки 14 лет не должны привлекаться к сверхурочным, ночным сменам и имеют полное право на ежегодный оплачиваемый отпуск не менее 31 календарного дня.

Сегодня найти работу для подростка будет не просто, но ничего невозможного нет. Компании предлагают для молодежи должности промоутера, распространителей листовок и курьера, расклейщиков объявлений. Ведь в таком возрасте это может оказаться не так увлекательно. Просто круг вакансий для подростков ограничен.

Также, известны факты, что некоторым компаниям невыгоден труд молодежи. Это связано с необходимостью тратить время на обучение, частые поломки, постоянная беготня, разрывы рабочего процесса, так как работа на неполный рабочий день.